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3.0在内容体系、智能体验、学习服务三方面再次

全面升级。为筹备本次产品升级,高顿CFA项目中心联

合高顿CFA研究中心、高顿网校智能技术团队,投入数

百名骨千人员,花费超过年半时间在学术内容的研发、

智能技术的攻关、CFA大数据的分析三方面做充足准备,

三箭齐发,终实现3。0的迭代和学习体验三大方面的

再次全面升级。


超过15位持证人联袂倾情讲授

高顿CFA研究中心全职超过100名,持证无忧计划3.0更是优中选优,所选师资,教研经验丰富,都有着优 秀

的教育背景和金融核心岗位实务经验,其中大部分老师更拥有多张高含金量财经证书。


5G时代,您应该选择真正专业的CFA在线学习方式

真正高清独立录制网课,每分钟学习视频都细心打磨,有着专为您一人授课的学习氛围。


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真正符合CFA在线学习规律的网课教学设计

每个task时间长适中,抓学习有效注意力

每个task有星级标注,清晰标出考试重点

每个task结束即总结,当下强化记忆效果


自适应畅学的双名 师课程,让CFA的在线学习更高效

持证无忧计划3.0,以新的智能学习平台- -- -EP2.0--为载体,充分利用好两套完善的录播精讲课程,

打造CFA自适应高效在线学习新方式。无论您是基础较好的学员,还是基础一般的学员,

抑或零 基 础学员,3.0都 能为您规划属于自己的高效通过方式。



Chen版财报总时长: 44H

主讲老师工作背景:先后就职于美银美林、苏格兰皇家银行、

交行总行风控部

主讲老师投课特点:实力派,深入浅出,讲解细致,紧贴实务

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主讲老师教育背景:先后毕业于悉尼大学与康奈尔大学,

曾就职于悉尼大学

主讲老师投课特点:学院派,地道口语,提纲挈领,针对性强


根据学习效果反馈,系统智能化推荐另一位的相应讲解内容进行针对性补强

适时查看测试分析报告,在薄弱知识点位置,系统会智能推荐另- -位主讲的对应知识点,

进行针对性补强。主干录播课中每一个知识点均由两位主讲,双师双效,两重保障。


有内容,才有真正的自适应智能学习模式


每个科目设置一位科目导师,既带教学习又讲授直播课

他们是高顿CFA研究中心一支举足轻重的教研队伍,他们有着丰富的教学经验,他们有着专的研发

实力;他们掌握CFA学习大数据,CFA培训界真正实现彻底打通

教、学、研、改四大环节的教研团队。

多个系列约100小时

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根据学员实际需求

研发针对性学习资料



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各类学员的学习效果


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CFA一级考试通过者


重庆好的CFA在线培训


公司会计、投资管理师、初级股票研究分析师、基金分析师、四大会计师事务所中的助理会计经理、投资产品分析师

对于即将毕业的大学生来说,通过CFA一级考试,无疑是为找工作增加不少筹码。

对于在职人士而言,考取CFA就是为了想要提升技能,期待更好的薪水和更高的职位。一方面,工作以后属于学习,考CFA是提升自己能力的好途径。这种争取上进的心态也会被公司看到,得到更多施展拳脚的机会。

企业会计、基金经理助理、投资产品分析师、券商助理分析师、初级股票分析师、税务优化、资产配置等岗位都是CFA一级考生的目标岗位。

曾有一位高顿CFA学员在通过CFA一级的7天内,收到某券商助理研究员的岗位邀请。有意思的是,一些通过CFA一级考试的大学生,也开始受到会计师事务所的关注。

CFA二级考试通过者

美国精品投资银行中的分析师、美国投资银行的产品控制员、“四大”中的审计项目经理

如果你能通过CFA二级考试,那么一定是研究生左右,或者是上班族了。

CFA二级的学习内容涵盖了财务分析技术、定量分析、资产评估工具、经济学上的宏观、微观分析等等,通过二级考试后,考生的金融专业训练相对完备,知识齐备,对工作实操上的帮助非常大。通俗的讲就是,通过CFA二级考试对在职人士的帮助会更大,尤其是那些想要转换职业跑道的朋友。

这不仅证明了你的学习能力仍然不错,而且意味着你更清楚自己想要在金融行业发展,并且有毅力去挑战CFA。对很多金融公司而言,加班频繁,工作强度大,通过CFA二级更好的印证了这点,HR自然明白。

CFA二级考生可以考虑的工作岗位有:四大的项目经理、项目经理、投行金融产品经理、投行分析师、基金经理、银行理财经理、风控经理、企业金融分析师、财务顾问、咨询顾问、股票研究员等等,几乎涉及到金融行业的各个细分领域。

CFA三级考试通过者

投资组合经理、量化分析师、投资组合经理

CFA三级考试是CFA难度高的考试,尤其是其中的主观题部分,把英文能力、分析能力和金融知识一并考了,难度的确高了一点,但也不是不可挑战。

高顿老师建议,考完三级考试,就可以认为自己是金融高手了,如果有相关工作经验的话,那简直太棒了,可以直接从中级岗位做起,例如投行的Associate或者VP。

那些你可能听过的工作,如投资组合经理(经理)、基金经理、策略分析师、基金管理人、券商研究员,咨询公司合伙人,投资银行家、风控经理等都是CFA三级考生可以从事的工作。不仅如此,CFA三级通过的考生,还可以有更多公司的选择,如高盛、摩根大通、中金、中信、花旗、中国工商银行等。

雇佣CFA持证人的十大主要公司

全球范围内,雇佣CFA协会会员的十大主要公司:美国银行美林证券(Bank of America Merrill Lynch)、花旗集团(Citigroup)、瑞士信贷集团(Credit Suisse)、德意志银行(Deutsche Bank)、汇丰银行(HSBC)、摩根大通(JP Morgan Chase)、摩根斯坦利(Morgan Stanley Smith Barney)、加拿大皇家银行(RBC)、瑞士联合银行(UBS)、富国银行(Wells Fargo); 在中国大陆拥有CFA特许资格认证持有人的雇主包括普华永道、中国银行、中国工商银行、中国国际金融有限公司、汇丰银行、中国中信、法国巴黎银行、瑞银、德勤、安永会计师事务所、中国平安保险、招商局集团、国泰君安证券股份有限公司等。 从这这些雇主的名号听来,无不是响彻一方的国际名企,常常在他们的招聘信息中都能看到——持有CFA证书。 也正是因为这些名企对CFA持证人的偏爱,才有了CFA证书的“投行敲门砖”之称。 那么CFA持证人薪资待遇到底怎么样? 费时费力费钱考来的CFA证书到底有什么用?为了升职加薪呀! 对投资行业薪酬状况的调查表明,雇主愿意为拥有10年或以上工作经验CFA持证人提供高额奖金。同行业,CFA持证人比非持证人收入高24%。如果不谈工作经验,CFA持证人于非持证人的薪酬差距将更大,CFA持证人的薪资高于非持证人54%。 看了以上这些数据,是不是惊呆了?随着国内金融的发展,未来我国将会有100万复合型金融人才缺口,CFA人才稀缺未来将更加供不应求。




历经多年耕耘,目前高顿的学员突破500,000,高顿注册用户近3,000,000。来自高顿的学员具有更专业的财经知识,拥有更好的职业发展,赢得更受尊重的社会地位。高顿学员攀上人生一个个重要高峰的同时,高顿也赢得了日益增长的社会关注,获得了来自不同行业、不同阶段层次的财经人士广泛认可。

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